找月嫂的注意事项，教你如何不会踩坑

一，不要当甩手掌柜

趁月嫂在赶紧学习。我有个朋友，她的月嫂在的时候就是啥都不管，然后月嫂一走她就手忙脚乱，即使她家里还有两个老人帮忙照顾宝宝。

二，注意节假日工资

要注意的就是，国家法定节假日月嫂双倍或三倍工资，这些要在合同里写进去。你可以提前考虑到时候给月嫂放假还是让她继续上户。

三，婴儿房的门可以一直开着

如果可以的话，月嫂和宝宝一起睡房间的门建议一直开着，这样我们可以随时查看宝宝的情况，也不用担心月嫂在房间背着你做什么对宝宝不好的事情。

四，提前学习些育儿知识

提醒宝妈一定要提前学习一些育儿知识，不能什么都不懂就被月嫂牵着鼻子走。比如，我家的宝宝月子里白天几乎不睡觉，一直哭闹很难哄，我当时就很担心月嫂走了搞不定。后面自己带了才发现她之前哭是因为闹觉，因为宝宝不会自主入睡，他一旦出现睡眠信号的时候就要马上哄她睡，一旦过了那个点就会越来越兴奋。月嫂在的时候孩子一哭月嫂就哄，拉着宝宝聊天，就出现了恶性循环，白天基本上就只睡了几个小时的觉。

育婴师应该如何做宝宝的语言启蒙？

一，育婴师要发现宝宝在语言这方面的敏感期，同时抓住宝宝各个月份的发音特点，让宝宝对语言感兴趣，当宝宝在新生儿期1、2、3个月的时候，他在咿咿呀呀的时候，我们要模仿着和宝宝交流，当宝宝进入到3、4、5个月以后，大月份了，宝宝开始有自己的认知能力了，语言这方面也有自己的想法了，要开始单字叠字慢慢的跟宝宝说了，宝宝，我是爸爸！爸爸！宝宝，这是什么呀？这是摇铃！摇铃！

二，在整个说的过程中要注意语速，说话的重复性，词语的重复性，一定要缓慢，宝宝才能吸收掉。宝宝月份再大点，就开始各种绘本的讲读了。

三，要给宝宝大量阅读绘本，要能够演绎出来说出来。

四，要注意宝宝的语言说话环境，一般情况下0~3岁尽量只以一种语言为主，宝宝接触的语言太多，吸收的多，消化理解就困难，输出的时间就晚。当宝宝大了有自己的意愿表达的时候，我们一定要延迟满足，激发宝宝说话的能力和表达的欲望，宝宝才能努力的说。

雇主如何和月嫂相处，这6个注意点你做到了么？

一，在你问月嫂专业的护理问题时，不要在乎她们回答的专不专业，主要看她会不会做，因为很多月嫂姐妹干活是没问题的，但是由于文化水平受限，语言表达可能不是那么好，所以判断一个月嫂，应该从以下两个方面去判断，一看月嫂责任心强不强，二看月嫂经验足不足，就是带宝宝数量够不够。

二，专业的人干专业的事，请月嫂是为了照顾产妇和宝宝的，不要把月嫂当保姆用，又让做全家人的饭，又让打扫卫生，一个人的精力是有限的，如果月嫂把这些活都干了，那谁照顾宝宝和宝妈。

三，月嫂虽然工资高，但她们是24小时工作，晚上也没有完整的睡眠，所以请体谅月嫂的辛苦，在照顾好宝宝和宝妈的基础上，请允许月嫂适当补个觉，休息一会，这样她们才能更好的为你服务。

四，不要看不得月嫂闲着，人家在户上休息一下很正常，你平时上班还有午休，不要看到月嫂看会手机打个电话就觉得是偷懒。

五，如果晚上不放心，可以让宝妈宝宝和月嫂睡在一起，如果你们选择让月嫂晚上单独带孩子，不要安装监控，这样对月嫂来说很不方便。

六，月嫂做的月子餐，不要太在乎摆盘有多精致，月子餐只要营养丰富，有胃口就行了，摆盘既浪费时间又浪费食材，月嫂有这个时间还不如给宝宝做抚触。

找家政阿姨到底选年轻的还是年龄大的？

1、年轻阿姨的弊端

雇主们，你们有没有想过一个问题，现在的年轻人谁愿意出来做家政？而且很多年轻阿姨要么吃不了家政的苦，要么嫌弃给的工资不太到位，总是频繁的换客户，而且年轻的阿姨自己家的孩子还小，她在工作的同时还要兼顾到自己的家庭，所以年轻的阿姨都不是特别稳定。

2、年龄大的阿姨长处

其实，很多的45岁或者50岁以上的阿姨会更加稳定，她们能吃苦能包容，所以，【十月阳光】建议家政雇主们或者用人单位，可以把招工的年龄放宽在60岁之内。

坐月子8大注意事项

1、红糖水千万不要多喝，不然恶露排不干净；

2、要让宝妈少吃鸡蛋，不然容易腹胀难受；

3、母乳喂养的宝妈要少吃豆类、萝卜、红薯，这些容易引起宝宝胀气；

4、产后前十天不要喝荤汤，容易堵奶；

5、切忌过早吃补血的食物，刚生完身子虚，承受不了大补的食物；

6、一定不要碰冷水，不要吹风，不要受寒，否则出了月子容易关节疼头疼；

7、尽量不要弯腰抱小孩换尿不湿，否则容易腰疼；

8、不管是夏天还是冬天，都可以洗头洗澡，顺产5天以后，剖腹产10~15天以后，可以淋浴。